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El éxito de las relaciones humanas consiste en dar

El éxito en las relaciones humanas consiste, primero, en dar, después en dar más y, por último, seguir dando.

¿Te ha quedado claro? Si son los demás los que verdaderamente valoran y convierten tus acciones en un conjunto exitoso para alguien diferente a ti mismo, como decíamos el otro día, se revela evidente que el éxito […]

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6 Claves fundamentales para obtener una motivación extraordinaria.

 

Constantemente en los cursos y seminarios que imparto, se acercan personas a preguntarme si existen algunas claves para mantenerse motivadas consistentemente. A pesar de que hay muchísimas formas de motivarse, creo que existen especialmente seis factores que son las claves fundamentales para que una persona se motive y permanezca motivada a largo plazo. Estudia con […]

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Lección de liderazgo por Ortega y Gasset. La ejemplaridad

En el texto “No ser hombre ejemplar” de su obra “El espectador”, Ortega y Gasset reflexiona sobre el tema del liderazgo, al que define como “la excelencia, la superioridad de cierto individuo que produce en otros, automáticamente, una atracción, un impulso de adhesión, de secuacidad”

Según Ortega, la cualidad fundamental que ha de tener todo buen […]

Por |26 mayo, 2015|Liderazgo|2 Comentarios
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Clave de productividad personal : Eficiencia vs eficacia.

Si analizamos la definición de eficacia, y estudiamos qué es la eficiencia encontraremos las claves de la productividad personal que determinan cómo obtener el mejor rendimiento y rentabilidad para la gestión del tiempo. Realizaremos este estudio a partir de la frase de liderazgo de Peter Drucker.

“La eficiencia es hacer las cosas bien. La eficacia es […]

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Soltar el lastre del pasado.

 “La única forma de volver correcto el pasado es hacer correcto el futuro.”

-José María Vicedo

La única forma de vivir la vida es hacerlo en el presente. Sin embargo son muchísimas las persona que viven su vida orientados en todo momento al pasado. Y desafortunadamente, la gran mayoría de personas que viven centradas en su pasado, […]

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Las 3 clases de liderazgo para la gestión de equipos

Todo proyecto gestionado por un equipo precisa de la colaboración e implicación de todos los miembros que lo forman para poder alcanzar el mejor resultado posible. La gestión de equipos requiere de unas dosis de liderazgo importantes por parte de la persona que dirige y motiva al equipo. La forma utilizada por el líder para la dirección […]

Por |15 abril, 2015|Liderazgo|1 Comentario
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7 Hábitos fundamentales de superación personal.

“La autodisciplina es la habilidad de hacer lo que se debe hacer, cuando se debe hacer, tengas o no tengas ganas en ese momento.” – Elbert Hubbard

Resulta indudable que la autodisciplina es una de las cualidades fundamentales para el logro de grandes resultados. Son necesarias altas dosis de autodisciplina cuando surgen las tentaciones de abandonar nuestros […]

  • VIKTOR-FRANKL-EL-HOMBRE-EN-BUSCA-DE-SENTIDO

Los grandes libros de Superación Personal : El hombre en busca de sentido – Viktor Frankl

En esta reseña os presento el libro: El hombre en busca de sentido de Viktor Frankl.

El doctor Viktor Frankl, psiquiatra y escritor, solía preguntar a sus pacientes aquejados de múltiples padecimientos: ¿Por qué no se suicida usted?. Y, muchas veces, de las respuestas extraía una orientación para la psicoterapia a aplicar: a éste, lo que le […]

  • post 5

¿Qué genera la gran diferencia en la gestión de equipos?

   De entre todos los aspectos que colaboran en que un equipo se convierta en un grupo de gente armónico, bien engrasado y productivo, que son muchos, existe uno que marca toda la diferencia: el reconocimiento. Si la persona que lidera el mismo sabe hacer sentirse importante a cada uno de sus integrantes, como no […]

Por |4 febrero, 2015|Liderazgo|1 Comentario
  • dale-carnegie

Los grandes libros de Superación Personal : Cómo ganar amigos e influir en las personas

A principios del S. XX, Dale Carnegie se dio cuenta de que no existía ninguna obra sobre cómo se podían mejorar las relaciones y persuadir a las personas. En su libro, basado en la experiencia propia y de muchas otras personas, se recogen unas sencillas reglas que de observarse pueden cambiar sustancialmente la vida y […]

  • Los-lideres-que-necesitamos-en-la-educacion

Los líderes que necesitamos en la educación

 “Un hombre está bien educado si sabe dónde encontrar el conocimiento que necesita, y sabe traducir ese conocimiento en un plan de acción“ – Henry Ford

El nombre del colegio Luitpold Gymnasium posiblemente no dice mucho, pero si se sabe que su estudiante más ilustre fue Albert Einstein, probablemente se pueda tener alguna referencia. Sin embargo, este […]

Por |20 enero, 2015|Educación, Liderazgo|2 Comentarios
  • liderazgo

Cómo decir que no diciendo que sí

Cualquier persona que se encuentre integrando un equipo y liderándolo en el ámbito laboral, se debe enfrentar a situaciones en las que no hay más que reorientar a un colaborador por cuanto el trabajo que presenta no va en la dirección que consideremos óptima. Ni que decir tiene que se trata de un tema delicado […]

Por |7 enero, 2015|Liderazgo|1 Comentario